HR adviseur

Nationale Opera & Ballet bevindt zich in hartje Amsterdam op het Waterlooplein en is het huis van De Nationale Opera en Het Nationale Ballet. Internationaal behoort ons Ballet en onze Opera tot de top 5 in de wereld. Ruim 600 collega’s werken dagelijks aan onze ambitieuze programmering met een artistieke kwaliteit en vooruitstrevende techniek die ons uniek maken. Onze organisatie kenmerkt zich door een grote diversiteit in mensen en in werkvelden. Want naast de creatieve kant die voor ons publiek zichtbaar is, heeft Nationale Opera & Ballet ook een zakelijk organisatorische kant ter ondersteuning van de producties. Wil jij ook werken in deze bijzondere omgeving?

De afdeling HR is op zoek naar een:


HR adviseur (m/v)
32-38 uur per week

Je werkzaamheden:
Vanuit de organisatiestrategie en het afdelingsplan van HR begeleid je de uitvoering van het HR-beleid, in nauwe samenwerking met het management en je collega’s van het team HR. Dit betekent dat je medewerkers en leidinggevenden coacht en adviseert bij personeelsvraagstukken zoals werving en selectie, in- en uitstroom, de groei en ontwikkeling van medewerkers, teams en de organisatie, arbeidsvoorwaarden en het oppakken van organisatievraagstukken. Je besteedt een deel van je tijd aan HR-projecten en het adviseren op het gebied van medezeggenschap, CAO en andere wet- en regelgeving.

Speciaal aandachtsgebied is het personeelsinformatiesysteem (Afas Online in combinatie met Insite) dat je namens HR beheert en optimaliseert. Je bent verantwoordelijk voor het verzorgen van managementinformatie en het leveren van overzichten van personeelskosten ten behoeve van de prognoses, begrotingen en ramingen van de vaste personele bezetting.

Wie ben jij?

  • je bent een zelfstandige, allround HR adviseur met minimaal 2 jaar relevante ervaring;
  • je bent handig met systemen en hebt plezier in het verder ontwikkelen van het personeelsinformatiesysteem voor management en medewerkers;
  • je bent analytisch en digitaal ingesteld, hebt een proactieve en flexibele instelling;
  • je beschikt over goede communicatieve vaardigheden, ook in het Engels, en vindt op elk niveau, van directie tot medewerker, gemakkelijk de connectie;
  • je houdt van samenwerken, bent nauwkeurig en resultaatgericht.

Wat bieden wij jou?

  • een uitdagende functie in een leuk team, met veel vrijheid en waar doorgroei wordt aangemoedigd;
  • een salaris dat, afhankelijk van kennis en ervaring, minimaal € 2.866 tot maximaal € 3.435 bruto per maand bedraagt op basis van een fulltime dienstverband (38 uur);
  • een jaarcontract, bij goed functioneren met mogelijkheid tot verlenging en na 2 jaar omzetting naar een contract voor onbepaalde tijd;
  • 8% vakantiegeld, 30 vakantiedagen én 5 ATV dagen;
  • een goede pensioenregeling;
  • een reiskostenvergoeding;
  • trainings- en opleidingsmogelijkheden om je verder te ontwikkelen en door te groeien;
  • een Employee Benefits verzekeringen pakket;
  • korting op een sportschoolabonnement;
  • een aantrekkelijke plaatskaartregeling voor Opera en Ballet!

Solliciteren?
Ben je enthousiast geworden over de functie? Wacht dan niet! Stuur voor 20 juni a.s. je CV en motivatie in.

Nationale Opera & Ballet wil een diverse en inclusieve organisatie zijn. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers inzet. Talent als basis, diversiteit als kracht. We streven ernaar dat ons medewerkersbestand een afspiegeling is van de beroepsbevolking van Amsterdam met al haar aanwezige verschillen. Vacatures staan open voor iedereen, ook als ze nog weinig bekend zijn met de kunstvormen opera en ballet.

Voor inhoudelijke informatie over de functie en vragen over de procedure kun je contact opnemen met Sanneke van Breemen, Hoofd HR, T 020 551 8373 of s.vbreemen@operaballet.nl


Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.